Big news
Groot nieuws. Al weten de meeste mensen het al. Toen ik in september bij Dunnhumby aan de slag ging, had ik afgesproken met Louise dat het voor slechts een jaartje zou zijn. Ik wou graag mijn buitenlands avontuur wat langer maken dan drie maanden en kreeg de kans om in een topbedrijf het werk te doen waar ik al zo lang naar op zoek was. Dat wilde ze mij niet weigeren.
Het was met spijt in het hart dat ik niet zo lang geleden op zoek ging naar een nieuwe job in Belgie. Het plan was al lang geleden afgesproken: vanaf 1 september 2008 zouden we samen gaan wonen in Gent. Ik zou niet graag veranderen van bedrijf, maar het vooruitzicht van Louise elke dag te kunnen zien, was het voornaamste. Zowat een maand geleden, de avond van de Guanabara bang, vertelde ik over hoe Dunnhumby sterk internationaal aan het groeien was en hoe ze na Noord-Amerika en Azie nu ook Midden- en Zuid-Amerika willen veroveren. Zo hadden ze al een deal met een retailer die in Mexico actief is. Toen Louise dit hoorde zag ik plots lichtjes in haar ogen blinken, het kon ook van de alcohol geweest zijn maar als uitgesproken fan van alles wat Spaans was, kon ze haar enthousiasme niet onderdrukken. Ondanks het feit dat ze haar werk in Belgie graag deed, mocht ik wel eens haar cv indienen bij die mensen van het global team. In het unieke geval waarin ze met die retailer zou mogen werken en een uitdagende functie zou kunnen uitoefenen waarbij ze een duidelijke stap vooruit zou kunnen zetten in haar carriere, dan was ze eventueel wel geinteresseerd. Behoorlijke strikte criteria maar een grote stap, gezien de afspraken die we vroeger gemaakt hadden.
Gezien de aanloop kan u al raden hoe het afgelopen is. Eenmaal haar cv bij de HR van Global binnen was volgden de gesprekken, emails en telefoontjes en tenslotte een assessment day elkaar in grote snelheid op. Waar de kans eerst groter was dat de functie die ze voor haar in ogen hadden deze van Global trainee was, werd echter overgegaan op een aanbod waar ze als Project Executive zo snel mogelijk mocht beginnen. Project management, op die Zuid-Amerikaanse retailer en op alle professionele vlakken een stap vooruit, dat was te mooi om te laten liggen. Vanaf 30 juni begint Louise dus ook te werken in Dunnhumby, het bedrijf waar ik mij al 8 maanden amuseer.
Dit betekent dat onze samenwonen plannen al vroeger in werking zullen treden, dat we samen naar het werk gaan kunnen wandelen (want we willen een flat op wandelafstand) en dat we ook samen naar al die social activities zullen kunnen gaan. Lijkt me alvast veel tijd ‘samen’. Gelukkig werkt Louise in een ander gebouw, aan de overkant van de straat en zullen we dat wel allemaal als volwassenen afspreken en oplossen. Het moet ooit eens gebeuren. Het goede is natuurlijk dat we op termijn allebei nog wat kunnen groeien in het bedrijf en als dessert misschien nog een paar jaar buiten Europa kunnen gaan werken. Laat maar komen zou ik zeggen.
Small news
We moeten het allemaal dag per dag bekijken natuurlijk. Vanavond (woensdag) bijvoorbeeld ga ik op het werk deelnemen aan een test vertoning van ‘Beyond the pole’, een nieuwe Britse romantische komedie. Niet dat Dunnhumby normaalgezien testvertoningen organiseert maar per uitzondering doen ze dat nu wel eens. Om 17u30, met gratis popcorn en frisdrank, ik zal er in alle professionaliteit van genieten.
Morgen is het de maandelijkse social night, deze keer is het Quiznight. Gezien onze strategisch zwakke ploeg (3 Belgen, 5 kerels tussen 24 en 27 jaar oud) verwacht ik er niet te veel van. Ik heb ons wel ingeschreven onder de naam ‘the B team’ om de underdog rol ten volle aan te nemen. Gelukkig is er nog een ander team dat het ongetwijfeld nog slechter zal doen zijnde: ‘the new team’ bestaande uit vier Belgische en een Franse stagair. Het is morgen de eerste dag voor de Belgische stagairs bij Dunnhumby, hopelijk voor hen wordt het een goede doop.
Groot nieuws. Al weten de meeste mensen het al. Toen ik in september bij Dunnhumby aan de slag ging, had ik afgesproken met Louise dat het voor slechts een jaartje zou zijn. Ik wou graag mijn buitenlands avontuur wat langer maken dan drie maanden en kreeg de kans om in een topbedrijf het werk te doen waar ik al zo lang naar op zoek was. Dat wilde ze mij niet weigeren.
Het was met spijt in het hart dat ik niet zo lang geleden op zoek ging naar een nieuwe job in Belgie. Het plan was al lang geleden afgesproken: vanaf 1 september 2008 zouden we samen gaan wonen in Gent. Ik zou niet graag veranderen van bedrijf, maar het vooruitzicht van Louise elke dag te kunnen zien, was het voornaamste. Zowat een maand geleden, de avond van de Guanabara bang, vertelde ik over hoe Dunnhumby sterk internationaal aan het groeien was en hoe ze na Noord-Amerika en Azie nu ook Midden- en Zuid-Amerika willen veroveren. Zo hadden ze al een deal met een retailer die in Mexico actief is. Toen Louise dit hoorde zag ik plots lichtjes in haar ogen blinken, het kon ook van de alcohol geweest zijn maar als uitgesproken fan van alles wat Spaans was, kon ze haar enthousiasme niet onderdrukken. Ondanks het feit dat ze haar werk in Belgie graag deed, mocht ik wel eens haar cv indienen bij die mensen van het global team. In het unieke geval waarin ze met die retailer zou mogen werken en een uitdagende functie zou kunnen uitoefenen waarbij ze een duidelijke stap vooruit zou kunnen zetten in haar carriere, dan was ze eventueel wel geinteresseerd. Behoorlijke strikte criteria maar een grote stap, gezien de afspraken die we vroeger gemaakt hadden.
Gezien de aanloop kan u al raden hoe het afgelopen is. Eenmaal haar cv bij de HR van Global binnen was volgden de gesprekken, emails en telefoontjes en tenslotte een assessment day elkaar in grote snelheid op. Waar de kans eerst groter was dat de functie die ze voor haar in ogen hadden deze van Global trainee was, werd echter overgegaan op een aanbod waar ze als Project Executive zo snel mogelijk mocht beginnen. Project management, op die Zuid-Amerikaanse retailer en op alle professionele vlakken een stap vooruit, dat was te mooi om te laten liggen. Vanaf 30 juni begint Louise dus ook te werken in Dunnhumby, het bedrijf waar ik mij al 8 maanden amuseer.
Dit betekent dat onze samenwonen plannen al vroeger in werking zullen treden, dat we samen naar het werk gaan kunnen wandelen (want we willen een flat op wandelafstand) en dat we ook samen naar al die social activities zullen kunnen gaan. Lijkt me alvast veel tijd ‘samen’. Gelukkig werkt Louise in een ander gebouw, aan de overkant van de straat en zullen we dat wel allemaal als volwassenen afspreken en oplossen. Het moet ooit eens gebeuren. Het goede is natuurlijk dat we op termijn allebei nog wat kunnen groeien in het bedrijf en als dessert misschien nog een paar jaar buiten Europa kunnen gaan werken. Laat maar komen zou ik zeggen.
Small news
We moeten het allemaal dag per dag bekijken natuurlijk. Vanavond (woensdag) bijvoorbeeld ga ik op het werk deelnemen aan een test vertoning van ‘Beyond the pole’, een nieuwe Britse romantische komedie. Niet dat Dunnhumby normaalgezien testvertoningen organiseert maar per uitzondering doen ze dat nu wel eens. Om 17u30, met gratis popcorn en frisdrank, ik zal er in alle professionaliteit van genieten.
Morgen is het de maandelijkse social night, deze keer is het Quiznight. Gezien onze strategisch zwakke ploeg (3 Belgen, 5 kerels tussen 24 en 27 jaar oud) verwacht ik er niet te veel van. Ik heb ons wel ingeschreven onder de naam ‘the B team’ om de underdog rol ten volle aan te nemen. Gelukkig is er nog een ander team dat het ongetwijfeld nog slechter zal doen zijnde: ‘the new team’ bestaande uit vier Belgische en een Franse stagair. Het is morgen de eerste dag voor de Belgische stagairs bij Dunnhumby, hopelijk voor hen wordt het een goede doop.
